Четыре года назад Цю Юся, молодой человек Yi, по « приглашению» своей сестры, приехал из Даланшаня, провинция Сычуань, в город Нинбо и работал охранником в компании в городе Сепу. Год спустя, благодаря моим усилиям и позитивному прогрессу, я стал капитаном охраны. С тех пор прошло четыре года.
С тех пор, как я впервые приехал сюда, чтобы почувствовать себя чужим и неудобным из – за языка и жизненной среды, до сих пор приспосабливаться и любить здесь, и даже говорить на нескольких городских языках. Цю Юся, гость из поселка Исян, медленно оставил свое сердце в Чжэньхай с заботой местных властей и предприятий.
По его словам, компания очень заботится о простом персонале, питание и жилье гарантированы. Каждый фестиваль Yi, компания даст каждому выходной день, а также организует сотрудников Yi, чтобы отпраздновать самый важный праздник Yi – Фестиваль факела, чтобы они почувствовали традиционную праздничную атмосферу в чужой стране. С стабильным годовым доходом и разумным пространством для продвижения по службе Цю Юся сказал, что жизнь здесь будет лучше и лучше.
В мае этого года предприятие специально превратило цех, в котором сосредоточен персонал Yi, в « двуязычный цех с характеристиками Yihan». В производственных цехах и жилых помещениях для персонала размещены правила и положения языка Yi и предупреждающие плакаты, тексты и рисунки Yi повсюду, выражающие озабоченность предприятий соотечественниками Yi. « Работая здесь, как все еще дома, знакомые слова позволяют мне быстрее адаптироваться». В июле этого года новый сотрудник Yi, Oedipus, глубоко почувствовал себя вне дома своего предка.
« Теперь я скучаю по родному городу Чжэньхай, но проведя несколько дней в родном городе, я не могу не думать о Чжэньхай», – сказал Цю Юся. Каждый раз, когда он возвращается, он рекомендует Чжэньхай своим соотечественникам и знакомит свою компанию с людьми, которые хотят приехать в Чжэньхай. За последние четыре года он представил более 60 человек для работы в Чжэньхай. В настоящее время в этой же компании работают более 30 сотрудников.
« Теперь Нинбо и Ляншань, Чжэньхай и Цзиньян помогают друг другу, больше шансов. Независимо от того, являются ли наши соотечественники операторами первой линии, коробщиками или командирами цехов, люди на разных должностях могут получать ежемесячные дополнительные государственные субсидии на основе заработной платы предприятия, так что карманы наших сотрудников Ляншань еще больше. Цю Юся также стал лицом имиджа соотечественника Yisiang Zhenhai Company. На ярмарке вакансий, организованной Чжэньхай в Цзиньяне, Цю Юся стал « старым дядей», сказал, что компания наняла много рабочих – мигрантов Yi, эффективно заполнила разрыв в занятости в районе Чжэньхай.
Говоря о следующем шаге, Цю Ючжэнь сказал, что он уже договорился с любовником. Когда дети заканчивают учебу в родном городе, семья приезжает в Чжэньхай, чтобы жить вместе. « Условия занятости здесь хорошие, и сын обязательно найдет подходящую работу, когда вырастет. » Для Чжэньхай слова Цю Юся полны уверенности и ожиданий.